El Tribunal de Justicia de la
UE considera ilegal que los
contratos interinos no tengan
indemnización, a diferencia
del resto de temporales, que
disfrutan de 12 días, y abre la
puerta a equipararlos con los
fijos, que gozan de 20 días. En
una sentencia que obligará a
modificar el Estatuto de los
Trabajadores y que en sentido
estricto implicaría la instauración
del contrato único, apunta
que los contratos temporales
son injustamente tratados
frente a los indefinidos. El fallo
puede afectar al resto de países de la UE, que también diferencian
entre contrato fijo y
temporal y sus respectivas indemnizaciones
ABRE LA PUERTA AL CONTRATO ÚNICO
No hay comentarios:
Publicar un comentario